今年，在区委、区政府的领导下，我局结合本单位实际，紧紧围绕区委、区政府中心目标各项工作，努力促进我局妇女儿童工作又快又好地发展。现将一年来主要工作总结如下： 　　
一、适应时代潮流，充分体现商务女性个性。
认真学习党的十九大精神，以深入贯彻落实好科学发展观为首任，充分认识新时期妇女儿童工作的地位和作用，积极探索新时期妇联工作的新路子，不断提高妇联工作的新水平。利用局机关召开会议等形式宣传做好妇女儿童工作的重要性和必要性，鼓励女干部适应时代要求，宏扬求真务实精神，大兴务实之风，充分体现商务女性个性，使妇女工作更好地体现党政所盼，群众所需。
二、妇女就业保障上新台阶
我区企业认真贯彻落实《妇女权益保障法》、《劳动法》、《女职工劳动保护条例》、《未成年人保护法》等法律法规，通过培训、安置妇女就业，妇女从业领域不断扩大。企业在公开招聘职工时，除特殊岗位外、不对性别有特别要求，妇女就业得到平等对待。在餐饮和大卖场等服务行业，妇女就业人数比例比男性高得多。如我区的明珠广场、民生百货、家乐福、大润发、各大星级酒店等女性就业人数比男性多。
三、女职工劳动权益受到特殊保护
辖区各企业严格执行《劳动法》、《女职工劳动保护条例》的有关规定，切实维护好妇女儿童的合法权益，对女职工病假、妊娠期、产假、哺乳期等方面按国家规定严格执行。从未发生过因女职工结婚、怀孕、产假、哺乳而被辞退或单方面解除劳动合同等情况，企业工会还对每位女职工病假，产假和家庭困难情况予以探望慰问，对特别困难职工给予补助和捐款。
四、丰富妇女文体生活，促进了妇女心身健康
辖区企业积极开展《妇女权益保障法》知识竞赛活动和妇女儿童规划发展情况的宣传教育活动，每年的周年庆典、文体节、歌咏比赛、演讲比赛等文体活动，女职工均发挥了很大作用。如明珠广场每年均举办“文体节”，丰富了妇女的文件生活，促进了妇女的身心健康。
五、辖区企业均无使用童工。
六、2018年工作打算
回顾过去一年的工作，我们感到还有很多的不足，决心在新的一年里，在市、区妇联、区妇儿工委和局党组的关心指导下，做好以下几项工作：
一是认真开展好党的十九大精神的学习活动，围绕局党组年初提出的工作目标，结合开展“双创”工作活动，振奋精神，开拓进取，扎实工作。
二是继续贯彻落实好党的十九大精神，提高妇女的参政议政能力，加强对女干部、女职工的业务培训，不断提高女干部、女职工的综合素养。
三是围绕两个规划，促进妇女儿童发展，继续为女职工诚心诚意办实事，以“三八”国际妇女节为契机，发扬姐妹帮姐妹的光荣传统，开展好家庭间的情感交流，做好“五好家庭”的创建工作。
　

                                2017年11月10日